RUNDOWN PELATIHAN

Written by admin. Posted in News

INDUSTRIAL RELATION FOR TOP MANAGEMENT LEVEL

 

  • Introduction to Industrial Relation
    • Hukum di Indonesia
    • Hubungan Hukum Pidana dan Hukum Perdata
    • Permasalahan hukum dalam bisnis Multifinance
    • Peran setiap leader dalam penyelesaian masalah hubungan industrial
  • Undang – Undang Pokok yang mengatur Ketenagakerjaan
    • UU No: 21 /2000 tentang Serikat Pekerja / Serikat Buruh
      • Penjelasan filosofi dan intisari UU No: 21 / 2000
      • Pro dan Kontra UU No: 21 / 2000
      • Implementasi UU No: 21 / 2000di Adira Kredit
    • UU No: 13 /2003 tentang Ketenagakerjaan
      • Penjelasan filosofi dan intisari UU No: 13 / 2003
      • Pro dan Kontra UU No: 13 / 2003
      • Implementasi UU No: 13 / 2003 di Adira Kredit
    • UU No: 2 / 2004 tentang Penyelesaian Perselisihan Hubungan Industrial (PPHI)
      • Penjelasan filosofi dan intisari UU: No 2 / 2004
      • Tata Cara Beracara di Pengadilan Hubungan Industrial
      • Implementasi UU No: 2 / 2004 di Adira Kredit
  • Putusan Mahkamah Konstitusi No: 012/PUU-1/2003 tentang Hak Uji Material UU No: 13 / 2003 Tanggal 28 Oktober 2004
      • Penjelasan filosofi dan intisari Putusan MK  No: 012/PUU-1/2003
      • Pro dan Kontra Putusan MK No: 012/PUU-1/2003
      • Implementasi Putusan MK No: 012/PUU-1/2003 di Adira Kredit
  • Peraturan Menteri Tenaga ( PERMEN ) Kerja No: 19 / 2012 tentang Syarat-syarat Penyerahan Sebagian Pelaksanaan Pekerjaan Kepada Perusahaan Lain ( Outsourcing ) 
    • Putusan Mahkamah Konstitusi
    • Pro dan Kontra PERMEN No: 19 / 2012
    • Implementasi PERMEN No: 19 / 2012 di Adira Kredit
  • Case Study UU No: 13 / 2003 & No: 2 / 2004
    • Peserta akan dibagi menjadi beberapa kelompok
    • Setiap kelompok akan diberikan beberapa kasus hubungan industrial yang harus diselesaikan
    • Setiap kelompok harus mempresentasikan dan dapat diberikan argumen oleh kelompok yang lain
    • Kelompok yang paling tepat solusinya akan diberikan reward
    • Persidangan PPHI Semu
  • PHK Tanpa Masalah
    • Personal Touch
    • Membangun komunikasi dengan karyawan
    • Penggunaan bahasa yang tepat untuk meminimalisir timbulnya perselisihan
    • Pendelegasian kepada level pelaksana
    • Proses PHK yang benar
  • Tips & Tricks Menghadapi Pihak Ke-3
    • Konsumen
    • Merchant
    • Disnaker
    • DPRD
    • Polisi / TNI
    • Lembaga Swadaya Masyarakat (LSM)
    • Pengacara
    • Preman
    • Lembaga Perlindungan Konsumen
    • Wartawan
  • Case Study Issue Ketenagakerjaan
    • Masa Percobaan & Kontrak Kerja
    • Outsourcing dan kemitraan
    • Mogok Kerja
    • Serikat Pekerja